Андрей Исаев: Законопроект о стажировках  Оригинал

Сбор предложений в Народную программу "Единой России" продолжается. Но некоторые волнующие граждан проблемы мы начинаем решать уже сейчас, не дожидаясь выборов.

В частности, речь идет о проблеме трудоустройства молодых людей. Зачастую выпускников вузов и ссузов не берут на работу из-за отсутствия опыта и стажа. Мы понимаем, что это связано с длительными сроками профессиональной адаптации таких специалистов и с сопутствующими дополнительными расходами. В результате очень часто молодежь вынуждена работать не по специальности. Так, по данным за 2023 год, доля выпускников высших учебных заведений, работающих не по профессии, составила около 24%, а в сфере среднего профессионального образования - это 43% выпускников.

Одним из решений данной проблемы являются стажировки, но в настоящее время в трудовом законодательстве нет четкого определения понятия "стажер".

В связи с этим мы провели консультации с министерством труда и социальной защиты, с профсоюзами и объединениями работодателей и подготовили законопроект о стажировке молодых специалистов.

Во-первых, мы предложили ввести в Трудовой кодекс статус "стажера" и закрепить, что с такими работниками должен обязательно заключаться срочный трудовой договор, и, следовательно, им положены все вытекающие из трудового законодательства социальные гарантии, в том числе заработная плата не ниже МРОТ, формирование стажа и пенсионных накоплений, возможность оплаты больничного листа.

Во-вто...