В ДНР определили минимальное число спецмест для работников с ОВЗ  Оригинал

Работодателей обязали создавать адаптированные рабочие места.

В Донецкой Народной Республике утверждено четкое решение о минимальном количестве специальных рабочих мест для людей с ограниченными возможностями здоровья, которые работодатели обязаны создавать в рамках установленной квоты. Данная мера направлена на системную поддержку граждан и регулируется законодательством субъекта.

Согласно принятому решению, требования к организациям выглядят следующим образом: предприятиям со штатом от 101 до 500 сотрудников необходимо организовать как минимум одно специализированное место; компаниям численностью от 501 до 1000 человек — два места; организациям, где трудится свыше тысячи специалистов, — три адаптированных позиции.

Премьер-министр республики Андрей Чертков подчеркнул взаимовыгодность такого подхода. Так, соискатели получают возможность профессиональной реализации и социальной интеграции, а работодатели — мотивированных и ответственных специалистов.

Особое внимание при этом  уделяется созданию доступной среды, так как гражданам с инвалидностью важно чувствовать свою востребованность через полезный труд.

Напомним, в Донбассе и Новороссии