Стало известно, как молодежь выбирает первую работу  Оригинал

Стало известно, как молодежь выбирает первую работу

HR-эксперт заявила, что молодежь на первой работе выбирает опыт, а не зарплату

Молодым россиянам на первой работе важен практический опыт, а не высокий доход. Об этом «Газете.Ru» рассказала HR-эксперт Тоня Куликова.

«Мы видим, что сегодня молодые специалисты ищут смыслы, поэтому реальный опыт имеет большую ценность, чем высокий заработок», — заявил она.

По словам Куликовой, 71% из них считают реальные проекты главным фактором, 58% — возможность получить практический опыт, а 43% — обучение в коллективе.

Согласно ее данным, зарплатные ожидания большинства респондентов были скромными. Чаще всего 27% молодых специалистов хотят зарабатывать 50–70 тыс. рублей в месяц. Еще 20% рассчитывают получать 30–50 тыс. рублей, а 16% — на 70–90 тыс. рублей.

Куликова отметила, что зарплату выше 90 тыс. выбирают реже. Эксперт подчеркнула, что лишь 1% новичков рассчитывает на стартовую зарплату более 200 тысяч рублей. В то же время, по словам Куликовой, 9% согласны начать с менее чем 30 тысяч.

Ранее в Министерстве экономического развития отметили трудности, связанные с привлечением зумеров к работе.

 

 

...