Московский Комсомолец,
22:36, 16.05.2026
Тут могла бы быть ваша реклама
Молодежь в шесть раз активнее ищет работу, пока компании сворачивают найм
Российский рынок труда столкнулся с беспрецедентным наплывом молодежи. Количество откликов от учащихся на вакансии стажировок взлетело на 560% за год, превратив этот сегмент в самый горячий и труднодоступный, данные приводят «Известия».
Если в прошлом году на одно предложение приходилось девять резюме, то теперь конкуренция достигает 60 человек на место. Доля анкет студентов в общей массе выросла с полутора до семи процентов. Причиной стали подорожавшее обучение, сокращение бюджетных мест и желание молодежи как можно раньше обрести финансовую независимость от родителей.
Компании тоже перестроились: две трети организаций готовы брать практикантов. Однако рынок оказался перекошен. Максимальный ажиотаж наблюдается в торговле, IT-секторе, доставке и общепите. При этом число вакансий в программировании сократилось почти на пять процентов, а откликов стало втрое больше — IT стала сферой жесткого отбора.
В то же время строительство и логистика страдают от нехватки рук: резюме туда несут реже, а прирост откликов остается слабым. Эксперты предупреждают о рисках: молодые люди ради быстрых денег соглашаются на работу не по профилю. Зарплаты новичкам предлагают разные: курьер...