На ПМЭФ обсудили, как вернуть инженеру статус элиты  Оригинал

Достижение Россией технологического лидерства упирается в системный кадровый парадокс. Спрос на инженеров и их зарплаты растут, однако количество специалистов не увеличивается, а более половины выпускников технических вузов не идут работать по профессии, считая ее архаичной. Эта проблема стала центральной темой дискуссии «Инженерный код нации: восстановить или написать заново?» на полях Петербургского международного экономического форума.

В ходе обсуждения неоднократно звучал тезис о том, что ситуация носит не столько количественный, сколько структурный и имиджевый характер. Главной развилкой стал вопрос: опереться на советскую модель инженерной школы с ее наставничеством и распределением или пересобрать профессию заново на языке цифровых платформ и стартапов.

Начальник Управления Президента РФ по государственной политике в сфере оборонно-промышленного комплекса Виктор Евтухов, подключившийся к сессии онлайн, заявил, что одно невозможно без другого. В стране есть великолепный базис — российская и советская инженерная школа, а также дух предпринимательства, проявившийся в последние 30 лет. Сегодняшние «гаражники» из народного ОПК, создающие прорывные беспилотные системы, — это люди с изобретательским складом ума, преданные делу. Им нужна достойная смена, новые Королевы и новые Соломоновы. Евтухов также обратил внимание на тревожный разрыв между запросами реального сектора и уровнем школьной подготовки: 30 процентов школьников не справляют...