Три четверти псковичей поддержали удаленку для беременных, но повышение зарплат матерям вызвало споры  Оригинал

Согласно свежему опросу сервиса SuperJob, проведенному с 22 октября по 2 ноября 2026 года, 75% экономически активных жителей Пскова поддерживают законодательную инициативу о возможности удаленной работы для беременных женщин. Такое право предлагается давать при наличии медицинских рекомендаций и если специфика должности позволяет работать вне офиса. Против выступают 15% респондентов, еще 10% затруднились с ответом. Социологические данные показывают, что женщины и молодежь до 35 лет поддерживают эту идею активнее, чем мужчины и старшее поколение.

Однако вторая часть опроса, касающаяся обязательного повышения зарплат женщинам после рождения ребенка, выявила в обществе глубокий раскол. Эту инициативу поддержали лишь 35% опрошенных, 32% высказались категорически против, а 33% затруднились с оценкой.

Скептики аргументируют свою позицию рисками для рынка труда: респонденты опасаются, что такой закон усугубит проблемы женщин при поиске работы, а также поставит в ущемленное положение сотрудниц без детей, которые и так уже имеют определенные льготы.

Среди тех, кто все же поддерживает повышение зарплат матерям, наиболее популярным вариантом прибавки стал диапазон 11–20% (28% голосов), 22% предложили ограничиться повышением до 10%.