В этом году благодаря частно-муниципальному партнерству в Красноярске появилось 110 дополнительных мест, бойцы ТОГГ работают в специальных бригадах на площадках корпораций. Они пробуют себя в деле и видят, как устроены современные производства и компании, рассказали в мэрии. «Трудовому отряду главы города больше 20 лет. В прошлом году к нам присоединились партнеры – РУСАЛ, Красцветмет и «Губернские аптеки». В этом – их стало больше: компании видят, что проект помогает ребятам не просто заработать, а узнать профессии, почувствовать свою пользу для города и понять, как устроен мир взрослых», – рассказала руководитель главного управления молодежной политики Вероника Клоберданц. Ребята проходят инструктаж, узнают, как устроено предприятие. После этого вместе с наставниками берутся за реальные дела. Например, бойцы корпоративных бригад РУСАЛа благоустраивают территорию алюминиевого завода. «Работа в команде учит ответственности, дисциплине и умению договариваться. Эти навыки пригодятся в любой сфере жизни. Участники корпоративных бригад быстрее адаптируются в коллективе. Это первый уверенный шаг во взрослую жизнь», – отметил Дмитрий Дмитриев, заместитель директора алюминиевого дивизиона РУСАЛа. Участники корпоративной бригады Сбербанка изучали основы работы финансовой организации. Затем ребята проводили такие занятия для красноярцев. «Амбассадоры Сбера впервые вошли в Трудовой отряд главы города. Они учили горо...